15 июня в Чувашском государственном университете имени И.Н. Ульянова состоялось торжественное вручение дипломов слушателям, прошедшим в 2011-2012 учебном году обучение по Президентской программе подготовки управленческих кадров. Дипломы об успешном окончании Программы получили 35 человек.
В церемонии вручения дипломов приняли участие министр экономического развития, промышленности и торговли Чувашской Республики А.П. Табаков, ректор Чувашского государственного университета В.Г. Агаков, преподаватели, осуществлявшие профессиональную переподготовку специалистов по Президентской программе.
Президентская программа подготовки управленческих кадров действует с 1998 года в рамках реализации Государственного плана подготовки управленческих кадров для отраслей народного хозяйства Российской Федерации. Цель Программы – формирование управленческого потенциала, способного обеспечить развитие предприятий всех отраслей экономики России.
В рамках Программы предусматривается: прохождение слушателями курса профессиональной переподготовки (550 часов) в ведущих российских образовательных учреждениях; стажировка в ведущих российских и зарубежных организациях; разработка проектов, имеющих практическую значимость для организаций, направляющих специалистов на обучение.
Чувашская Республика принимает активное участие в реализации Президентской программы подготовки управленческих кадров. За 14 лет существования Программы профессиональную переподготовку в российских образовательных учреждениях прошли 859 специалистов Чувашской Республики, стажировку в зарубежных организациях – 182 специалиста, на ведущих предприятиях Российской Федерации – 58 специалистов.
Координирующую роль в этой работе выполняет Чувашская региональная комиссия по организации подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации. Она является межведомственным органом Кабинета Министров Чувашской Республики. Оперативную деятельность региональной комиссии по организации и проведению конкурсного отбора специалистов для подготовки в российских образовательных учреждениях в рамках Президентской программы осуществляет Министерство экономического развития, промышленности и торговли Чувашской Республики. Председателем Региональной комиссии является министр экономического развития, промышленности и торговли Чувашской Республики А.П. Табаков.
Обучение слушателей по Президентской программе в Чувашской Республике с начала реализации Программы осуществляется на базе Чувашского государственного университета имени И. Н. Ульянова. С 2010 года Программой руководит зав. кафедрой менеджмента и маркетинга, кандидат экономических наук, доцент И.А. Леонтьева. Для обучения слушателей привлекаются ведущие преподаватели университета, имеющие ученые степени и опыт практической работы. В учебном процессе широко применяются современные технологии обучения, направленные на получение не только теоретических знаний, но и практических навыков в области менеджмента.
Важную роль в осуществлении постпрограммной работы по Президентской программе играет республиканская общественная организация «Ассоциация выпускников Федеральной программы подготовки управленческих кадров для отраслей народного хозяйства Российской Федерации «Развитие», которую возглавляет выпускница Президентской программы А.А. Мешкова. Ассоциация оказывает всестороннюю поддержку новым участникам, налаживает деловые связи, для управленцев она является площадкой обмена опытом. Одним из важнейших направлений работы "Развития" является содействие реализации перспективных идей и проектов стажеров Президентской программы подготовки управленческих кадров. Большое значение Ассоциация придает налаживанию связей между выпускниками Программы из различных регионов страны.
В настоящее время Чувашская региональная комиссия проводит конкурсный отбор специалистов для обучения в рамках Государственного плана подготовки управленческих кадров в 2012/13 учебном году по всем типам образовательных программ. В соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации к участию в конкурсном отборе допускаются специалисты, подавшие заявления об участии в конкурсном отборе и отвечающие следующим требованиям:
- возраст до 40 лет (предпочтительно). Участие в конкурсном отборе специалистов старше 40 лет допускается по представлению руководителя организации;
- высшее профессиональное образование;
- общий стаж работы не менее 5 лет;
- опыт работы на управленческих должностях не менее 3 лет.
Конкурсный отбор специалистов проходит в два этапа: квалификационный отбор и конкурсное испытание. Квалификационный отбор проводится на основе анализа представленных документов. Конкурсное испытание предусматривает:
а) презентацию концепции проекта развития организации, оценку роли специалиста в реализации проекта;
б) оценку уровня профессиональной компетентности специалиста на основе заданий (тестов) или в ходе профессионального интервью;
в) оценку уровня владения иностранным языком;
г) оценку знаний в области информационных технологий;
д) оценку мотивации специалиста на участие в Государственном плане.
Финансирование обучения слушателя по Программе осуществляется из трех источников: 33% – из средств федерального бюджета, 33% – из средств регионального бюджета, 34% – за счёт организации, направившей специалиста на обучение, или из средств слушателя.
Справки по тел. 64-20-56.
