|
За хорошую учебу и добросовестную работу |
|||
 |
 |
 |
|
 |
Эта традиционная форма поощрения и стимулирования труда давно и прочно зарекомендовала себя в ЧГУ. Особенно популярны в университете организованные выезды по городам Золотого Кольца, по историческим местам Петербурга в весенне-летний период. Как правило, списки участников турпоездок формируют деканы и их заместители по воспитательной работе, а также члены студсовета, которые, что называется, в лицо знают самых умных и активных воспитанников ЧГУ. На эти цели руководство ЧГУ не жалеет денег. А «бюджет» формирует высший руководящий орган – Ученый Совет университета, где коллегиально решается судьба каждого рубля, заработанного и предназначенного для социальной поддержки коллектива. |
||
|
|
|||
 |
 |
 |
|